职位描述：

1.根据公司制定的整体工作计划，制定本公司销售计划和总体任务的分解方案,完成销售任务； 
2.负责本部门所划分业态、品类的市场动态进行调查分析，收集信息资料，向上级递交分析调查报告； 
3.负责编制本部门商家引进计划、进行品牌结构分析、完善商家组合；
4.保持与营运总监之间的联络和传达工作； 
5.负责所划分商家引进、洽谈、签约工作，选择品牌商及品牌； 
6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。
7.负责完成营运总监安排的其它工作；

任职要求：

1、有1年以上销售相关工作经验。
2、熟练操作办公软件
3、较强的亲和力 感染力表达能力 培训技巧 培训方式多元化
4、认真对待工作，热爱培训工作，有奋斗和团队协作精神，善于挑战